通常企事业单位在安全生产方面都制定有专业的应急预案，但对职工心理危机干预往往存在严重的重视不足。尽管职工心理危机是一个小概率事件，然而一旦发生就会对单位造成重大影响，尤其是安全生产，团队稳定，社会影响等方面造成难以挽回的损失。
艾瑞克森心理咨询公司帮助企事业单位和职工树立心理危机干预意识，从专业的角度决定单位在危机事件的范围类型，可能的影响力和影响方面，同时帮助单位建立危机干预工作组，设计出不同危机事件类型或分级的干预方案，一旦危机事件发生，单位可以实现对内对外迅速反应和应对，防止事件的恶性升级，减少单位内部和社会方面的负面影响。
